Альтернативная гражданская служба

1 января 2004 года вступил в силу Федеральный закон «Об альтернативной гражданской службе», регулирующий отношения, связанные с реализацией гражданами Российской Федерации конституционного права на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой.

Альтернативная гражданская служба - особый вид трудовой деятельности в интересах общества и государства, осуществляемый гражданами взамен военной службы по призыву, в случаях, если:

• несение военной службы противоречит его убеждениям или вероисповеданию;
• он относится к коренному малочисленному народу, ведет традиционный образ жизни, осуществляет традиционное хозяйствование и занимается традиционными промыслами.

Порядок решения вопросов, связанных с направлением граждан на альтернативную гражданскую службу, предусмотрен Положением о порядке прохождения альтернативной гражданской службы, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 28 мая 2004 года № 256 «Об утверждении Положения о порядке прохождения альтернативной гражданской службы» (далее - Положение о порядке прохождения альтернативной гражданской службы).

Положением о порядке прохождения альтернативной гражданской службы определен также комплекс мероприятий, осуществляемых специально уполномоченными федеральными органами исполнительной власти по организации альтернативной гражданской службы, а также органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации и подведомственными им организациями, в целях реализации гражданами конституционного права на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой.

В целях организации указанных мероприятий Министерство труда и социального развития Республики Адыгея в соответствии с постановлением Кабинета Министров от 22 апреля 2009 года № 76 «Об организации альтернативной гражданской службы» определено ответственным исполнительным органом государственной власти Республики Адыгея за организацию работы по прохождению гражданами альтернативной гражданской службы на территории Республики Адыгея.

В целях реализации полномочий по организации альтернативной гражданской службы Министерством труда и социального развития Республики Адыгея издан приказ от 20 июля 2009 года № 147 «Об организации альтернативной гражданской службы на территории Республики Адыгея» (далее – Приказ № 147).

Согласно Приказу № 147 Министерство труда и социального развития Республики Адыгея ежегодно, до 1 января, направляет в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации, как в специально уполномоченный федеральный орган исполнительной власти по организации альтернативной гражданской службы предложения, содержащие:

а) сведения о видах работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу;

б) перечни организаций, где предлагается предусмотреть прохождение альтернативной гражданской службы (включая организации традиционных отраслей хозяйствования и традиционных промыслов для направления в них граждан, относящихся к коренным малочисленным народам);

в) сведения о количестве граждан, которые могут быть приняты в организации для прохождения альтернативной гражданской службы, с указанием специальности, квалификации или должности, а также характеристики условий труда и режима труда и отдыха в этих организациях;

г) сведения об условиях размещения и бытового обслуживания граждан по месту прохождения ими альтернативной гражданской службы.

На основании представленных предложений Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации разрабатывает перечни видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, и организаций, где предусматривается прохождение альтернативной гражданской службы, и утверждает их ежегодно, до 1 марта.

Утвержденные перечни направляются в Министерство обороны Российской Федерации и соответствующие органы исполнительной власти.

Федеральная служба по труду и занятости с участием Министерства обороны Российской Федерации в соответствии с утвержденными перечнями и данными о численности и составе граждан, в отношении которых призывными комиссиями вынесены заключения о замене им военной службы по призыву альтернативной гражданской службой, принимает решения об участии органов исполнительной власти в организации альтернативной гражданской службы в подведомственных им организациях, разрабатывает для каждого из них плановые задания по приему граждан для прохождения альтернативной гражданской службы (далее - плановые задания).

Плановые задания доводятся Федеральной службой по труду и занятости до органов исполнительной власти, участвующих в организации альтернативной гражданской службы, ежегодно, до 1 марта и до 1 сентября, для осуществления мероприятий по организации альтернативной гражданской службы.

В свою очередь Министерство труда и социального развития Республики Адыгея не позднее чем за 15 дней до начала очередного призыва на военную службу в соответствии с плановыми заданиями направляет в Федеральную службу по труду и занятости уведомления о готовности приема граждан для прохождения альтернативной гражданской службы.

Наряду с этим в трехдневный срок после поступления граждан на альтернативную гражданскую службу Министерство труда и социального развития Республики Адыгея направляет в Федеральную службу по труду и занятости информацию о заключении с ними трудовых договоров.